華勒是堪斯亞建築工程公司的執行副總，幾年前他是作為一名送水工被堪斯亞一支建築隊招聘進來的。華勒並不像其他的送水工那樣把水桶搬進來之後就一麵抱怨工資太少一麵躲在牆角抽煙，他給每一名工人的水壺倒滿水並在工人休息時纏著他們講解關於建築的各項工作。很快，這個勤奮好學的人引起了建築隊長的注意。兩周後，華勒當上了計時員。當上計時員的華勒依然勤勤懇懇地工作，他總是早上第一個來，晚上最後一個離開。由於他對所有的建築工作比如打地基、壘磚、刷泥漿等非常熟悉，當建築隊的負責人不在時，工人們總喜歡問他。一次，負責人看到華勒把舊的紅色法蘭絨撕開包在日光燈上，以解決施工時沒有足夠的紅燈來照明的困難，負責人決定讓這個勤懇又能幹的年輕人作自己的助理。現在他已經成了公司的副總，但他依然特別專注於工作，從不說閑話，也從不參加到任何紛爭中去。他鼓勵大家學習和運用新知識，還常常擬計劃、畫草圖，向大家提出各種好的建議。隻要給他時間，他可以把客戶希望他做的所有的事做好。
華勒沒有什麼驚世駭俗的才華，他隻是一個窮苦的孩子，一個普普通通的送水工，但是憑著勤奮工作的美德，以及自己不斷學到手的職業技能，他幸運地被賞識，並一步一步地走向更高的成功。
要想在這個時代脫穎而出，你就必須付出比以往任何時代更多的勤奮和努力，擁有積極進取、不斷學習知識技能的心，否則，你隻能由平凡轉為平庸，最後變成一個毫無價值和沒有出路的人。
也許我們現在的工作平淡無奇，但它一定也有很多值得吸取的地方，或者讓我們能夠獲得某些必要的技能或經驗，使我們能在自己喜歡或擅長的領域裏遊刃有餘。
然而，很多人習慣於用薪水來衡量自己所做的工作是否值得。可是，就是在極其平凡的職業中，在極其低微的崗位上，往往蘊藏著巨大的機會。隻要把自己的工作做得比別人更完美、更迅速、更正確、更專注，調動自己全部的智力，從舊事中找出新方法來，就能引起別人的注意，自己也會有發揮本領的機會，實現心中的目標。
其實相對於工作所帶給你的東西來說，薪水是微不足道的，至少可以說是有限的。你的勤奮帶給老板的是業績的提升和利潤的增長，而帶給你的是寶貴的知識、技能、經驗和成長發展的機會，當然隨著機會到來的還有財富。實際上，在勤奮中你與老板獲得了雙贏。
所以，不管你現在所從事的是怎樣一種工作，不管你是一個水泥工人，還是一個IT精英，隻要你勤勤懇懇地努力工作，你就是成功的，就是令老板認可的。
有一位傑出的法官，當別人問他對人生的成功來說什麼東西最重要時，他回答說：“一些人靠自己出眾的才華取得成功；一些人靠各種關係取得成功；一些人靠美貌取得成功；但是，大多數人是從一個普通的職業上開始走向成功的。”所以，好好地耕耘你的職業吧，千萬不要讓它荒廢掉。
戴爾在一家貿易公司上班，他很不滿意自己的工作，忿忿地對朋友說：“我的老板一點也不把我放在眼裏，改天我要對他拍桌子，然後辭職不幹。”
“你對於公司業務完全弄清楚了嗎？對於他們做國際貿易的竅門都搞通了嗎？”他的朋友反問。
“沒有！”
“君子報仇三年不晚，我建議你好好地把公司的貿易技巧、商業文書和公司運營完全搞通，甚至如何修理複印機的小故障都學會，然後辭職不幹。”
朋友說，“你用他們的公司做免費學習的地方，什麼東西都會了之後，再一走了之，不是既有收獲又出了氣嗎？”
戴爾聽從了朋友的建議，從此便默記偷學，下班之後，也留在辦公室研究商業文書。
一年後，朋友問他：“你現在許多東西都學會了，可以準備拍桌子不幹了吧？”
“可是我發現近半年來，老板對我刮目相看，最近更是不斷委以重任，又升官，又加薪，我現在是公司的紅人了！”
“這是我早就料到的！”
他的朋友笑著說：“當初老板不重視你，是因為你的能力不足，卻又不努力學習；而後你痛下苦功，能力不斷提高，老板當然會對你刮目相看。”
不要看不起自己的工作，也不要隻知道抱怨老板，卻不反省自己。如果我們不是僅僅把工作當成一份獲得薪水的職業，而是把工作當成不斷學習、不斷進取的事業，我們就可能獲得自己所期望的成功。