“剛愎自用”這句成語，和驕傲自負的意思相仿，都是處事為人的大忌。
生活中，一個人如果總是把自己看得太重要、太高明、太有能耐，覺得凡事有了自己才行，沒有自己就不成，一副高高在上的姿態。這樣的人遲早會遭遇失敗。因為，過於抬高自己，而不客觀地審視自己，過分自我膨脹，就注定會與成功背道而馳。
張女士是某市人事局的一名職員。由於她工作勤奮，方法對頭，取得了不錯的成績，於是人事局領導經過幾番討論研究，最終派她到本市某一區人事局做主任。
在她剛到區人事局當主任的幾個月當中，她春風得意，對自己的機遇和才能滿意得不得了。她覺得自己高高在上，不可一世，每天都使勁吹噓自己在工作中的成績，如何拚搏取得，如何被重視，如何受到上司的表揚等等。但同事聽了之後都非常不高興，都避之唯恐不及。這使得她百思不得其解。過了一段時間，她發現根本沒一個人再理她，甚至連上麵的幾位局長都不願理她。在接下來的日子裏，她覺得自己活得很空虛，也很孤獨，每天回到家裏不挺地唉聲歎氣。這一切都沒有逃過丈夫的眼睛。有一天晚飯後，丈夫與她做了一次推心置腹地談話。在聽了她的煩惱之後，他一語點破了她的自負心理，她這時才意識到自己的症結到錯在哪裏。
每個人都有愛表現的心理，隻不過各自表現的方式不一樣。喜歡炫耀自己，對別人說三道四的人往往並沒有多少才學，就便有點才學，拿自己的聰明優勢招搖，惟恐別人不知道，也是很愚蠢的表現。而那些真正有才學的人是不會這樣做的，因為他們知道不用語言，人們遲早會知道自己的優點。
其實，在心理交往的世界裏，那些謙讓而豁達的人們總能贏得更多的朋友，相反，那些狂妄自負，自以為是，高看自己，小看別人的人總會引起別人的反感，最終使自己走向失敗。
小周自小就非常聰明，被周圍的人稱為“神童”。大學畢業後他被分配到一家國有企業做技術員。憑著自己的才智和勤奮，他很快成為企業工程估價部主任，專門估算各項工程所需的價款。他的工作能力毋庸置疑，可他自身存在的問題也非常突出：過於自負，從不肯接受別人的批評。
有一次，他的一項結算被一個核算員發現估算錯了5萬元，幸虧發現的及時，要不然公司白白損失一筆資金。事後，老板把他找來，指出他算錯的地方，請他拿回去更正，並希望他做人謙虛一點，工作再細心一點。
沒想到盲目自大的周海既不肯認錯，也不願接受批評，反而大發牢騷，說那個核算員沒有權力複核自己的估算，更沒有權力越級報告。
老板問他：“那麼你的錯誤是確實存在的，是不是？”
小周說：“是的。可是……”
老板見他又要詭辯，本想發作一番，但因念他平時工作成績不錯，就原諒了他，隻是叫他以後要注意。
不久，小周又有一個估算項目被他的老板查出了錯誤。老板把他找來，準備和他好好談談這件事，可剛一開口，周海就想當然地認為是老板故意和他過不去，態度傲慢地說：“不用多說了。我知道你還把上次那件事記在心上，這次特地請了專家查我的錯誤，借機報複。但這次我依然認為肯定沒錯。”
老板根本沒想到周海死不認錯，還隨便懷疑自己，便對小周說：“現在我隻好請你另謀高就了，我們不能讓一個不許大家指出他的錯誤、不肯接受別人批評和建議的人來損害我們公司的利益。”
自信有助於一個人的成功，而脫離實際的自負不但不能幫助他成就事業，反而影響他的工作、生活和人際交往，嚴重的還會損害人的身心健康，就像例子中的周海，因為過於自負才使他忘乎所以，最終落個離職的下場。所以，對於那些想要獲得成功的人來說，一定要及早拋棄剛愎自用的自負心理，用一種客觀、理智的態度麵對工作和生活。
【家長裏短說孟子的大智慧】
生活中，總是有這樣一些人，自認為在思想上有一種天然的優越感，自認為身價高人一等，說話盛氣淩人，辦事剛愎自用，輕視周圍的人。殊不知，即是這樣，在別人眼裏盡管你的學識水平是高的，但是你的人格卻是很低的，別人也不會尊重你。