自信並不難，隻要我們能做到以下幾點，就可以輕鬆麵對麵試官。
首先要正視對方的眼睛。麵試時，麵試官問問題和我們回答問題的時候，要注視對方的眼睛，並且要適時地用點頭的方式來示意麵試官．你聽懂了他的話。
注視對方的眼睛是最起碼的禮貌，既是對對方的尊重．也可讓對方感到你很有風度，誠懇、大氣、不怯場。如果在麵試中，我們不敢抬頭．或者眼神飄移不定，不但顯得不禮貌，還可能會讓麵試官對你所說內容的可信度產生懷疑．
這也是一種情緒緊張的表現，要緩解這種情況．你可以在進入辦公室前，慢慢調整自己的呼吸，讓自己平靜下來。如果實在沒有勇氣一直看著麵試官的眼睛，那麼也可以看著他的鼻子，或者衣領，總之要讓他知道你正在認真傾聽。當麵試官介紹公司和職位情況時。更要適時給予反饋．表明您很重視他所說的內容．並且記在心裏了。
其次要保持微笑。微笑是一種非常好的行為，它既能緩解我們的緊張情緒，也能讓麵試官感覺舒服。第一次見到麵試官，不管對方是何種表情，都要微笑示意，主動自我介紹。在麵試進行當中，也要始終注意。不要表現出不好的情緒和表情，因為那樣會影響麵試官的心情。麵試官心情不好，那求職者的日子也不好過。如果麵試官心情愉快，那求職者也會相對順利一些。麵試結束之後，不管麵試結果如何，我們都要大方地告別，並保持微笑。這是風度問題。
初次見麵．拉近彼此距離最好的方式就是微笑。讓對方感覺到自己對他的重視和真誠。如果是男性的話，我會要求求職者主動握手，但是女性在這方麵要矜持一些，可是如果對方要求，那就不要扭扭捏捏，大大方方握握手，也能給別人留下個好印象。如果麵部表情太過僵硬，就會顯得自己很緊張，心理素質差，或是讓人感覺性格內向。而微笑可以掩飾內心的緊張，就算我們回答錯誤，別人也不會責怪一個微笑的人。
在麵試的緊張氣氛中。時刻保持微笑是很困難的。不過我建議在平時我們就應該養成微笑的習慣，這樣的話，在麵試時就不會忘了怎麼笑了。微笑是最好的交流方式，不僅是在麵試時，就算在生活和工作中也是如此。
“狹路相逢勇者勝”，同樣的，在麵試過程中，那些自信的人更容易受到青睞，因為在某種程度上，勇氣就來自於自信。
八、麵試中注意不要犯錯誤
麵試過程中可能會出現很多問題，而且突發情況也比較多，不能麵麵俱到。但是有些嚴重的錯誤，我們是不能犯的，犯下這樣的錯誤，就意味著我們失去了機會。
世界500強企業杜邦公司要招聘1名技術人員，月薪20000美元，報考者蜂擁而至。傑克也去參加了麵試，他本是一家企業的技術人員，因為公司效益不好，所以離開了公司。傑克對筆試並不擔心，不管是外文還是專業技術考題，他都答得十分圓滿。但是第二張考卷的兩道怪題讓他為難：“您所在的企業或者曾任過職的企業經營成功的訣竅是什麼？技術秘密是什麼？”
讓他為難的不是答案，而是該不該寫出這個答案。這類題對於曾在企業搞過技術的傑克來說並不難，但是他手中的筆卻始終高懸著。思來想去，傑克始終沒有做出決定。多年的職業道德在約束著他．公司裏的數百名職工還在慘淡經營，傑克不會為了自己的飯碗而砸大家的飯碗。於是他毅然揮筆在考卷上寫下4個大字：“無可奉告！”
傑克知道這樣的回答必定會讓自己失去機會．他拖著沉重的步子回到家，進門後，妻子一再追問，他才說出了答題的苦衷，全家人都默默無語。
正當傑克連日奔波、到處求職的時候．杜邦公司竟然給他發來了錄用通知。
這道題考的是人的道德品質和氣節，考的是一個人的忠誠度。
我們在麵試時，都會遇到這樣一個問題：“你為什麼離開原來的公司？你對原來的公司有什麼看法？對你原來的工作有什麼看法？”類似於這樣的問題是最難的，而且回答稍有不慎，就可能失去機會。為什麼呢？因為職業道德和對企業的忠誠度是很重要的。每個企業都有核心技術以及某些特殊優勢，這些都是企業的財富和機密，員工必須保守這些秘密．即使離開公司也必須遵守這個約定．因為這是職業道德。還有。企業培訓員工需要成本，而且這個成本是巨大的。所以留住人才很重要。公司喜歡人才跳槽到自己公司，但是也擔心自己培訓的人才離開。這很矛盾．所以公司對員工的離職原因看得很重。