（3）所列出的這些角色是否有助於實現你的信念？
（4）如果你每周都對這些角色檢討一次，以使一周的活動維持均衡，是否有助於追求圓滿的人生？
3.尋找象限目標
現在你已經明白了自己所扮演的不同角色，請思索下麵這個問題：
這一周內當你扮演每一種角色時，有哪件是最重要的？哪件能產生最大的效果？
思索這個問題時，你應該同時聽從理性和感性的聲音。什麼事情對你所扮演的角色有重大影響？比如說什麼事會影響你扮演妻子、朋友、父母、員工角色？你應該利用羅盤來幫助你尋找答案，而不是時鍾，仔細傾聽你的良知，答案的關鍵是重要性而非緊迫性。
比如說你的某個角色與他人發展有關，你的目標很可能包括安排個人內省時間、明確信念、收集有關的信息等。至於工作上的目標則包括做長期規劃、訓練部屬、拜訪客戶、增進與老板的共識等。
在利器型領域，物質目標可能是定期運動與適當的飲食；精神方麵可選擇冥想、強化或研讀有啟發性的書籍；心理方麵不妨製定目標去上課或自修；至於社會性發展方麵，可在“與人互信”的原則上下工夫，比如培養用心傾聽的習慣、誠實、無條件接受人的能力等。總之，關鍵在於持續加強這幾方麵的修養，使自己更有能力去愛、生活、學習與發揮影響力。每天隻要花一小時利器，你就能建立內在的成就，從而充實外在成就的能力。
你可能認為在每個角色中都有好幾個目標要完成，不過你最好把範圍限定在一兩個最重要的目標中。內在羅盤可能也會告訴你，不宜在一周內設定每個角色的目標。第二象限的特色就是非常有彈性，你大體可依照內在羅盤的指示，決定最重要的是哪件事。
現在請在一周計劃表的目標欄中填上你的目標。
如果你考慮得夠周詳，所選定的目標應該都是你認為有助於角色實現的。
現在請你思索下麵問題：
（1）如果你在下星期完成以上的目標，會有什麼結果？
（2）你對自己的生活會有什麼不同的感受？
（3）如果你隻完成部分目標，結果又如何？
（4）會對你的人生產生積極的影響嗎？
（5）如果你持續每周都這麼做，會有什麼結果？
（6）會比現在過得更好嗎？
4.確定決策依據
要有效地實現第二象限的積極目標，首先必須確立一套決策的依據。多數人的生活因第一、三象限的事務而擁擠不堪，卻又不斷想擠出一點時間來完成，無非是要為“最重要的事”挪出一些時間。其實根本解決方法是不把時間都排滿了再來騰挪，而是先確定輕重緩急，再安排時間。
下麵是一位時間專家和大家分享的一段經驗：
“我參加過一場討論會，課題是《時間》。講到一個段落時，講師說：‘下麵我們來一段問答時間。’他從桌下拿出一個寬口罐子放在桌上，旁邊有一個盤子，盤子上放了拳頭大小的石頭。他問大家：‘你們認為可以放進去多少石頭？’”
“大家猜完以後，他說：‘好，我們看看誰猜得對。’他拿起一個石頭放進罐子裏，然後是第二個、第三個……我不記得他放了幾個，總之最後放滿了。”
“他說：‘這個罐子是不是放滿了？’”
“每個人看了看罐子都答‘是’。”
“他說：‘是嗎？’”他從桌下拿出一小桶小石子，把一些倒進罐子裏，搖了搖，小石子紛紛跑到大石塊之間的空隙。他笑了笑又問大家：‘現在罐子滿了嗎？’”
“這次我們都不敢大意了，‘不一定’。”
“‘很好’，說著，他從桌下拿出一小桶沙倒進罐子裏，沙紛紛跑進大小石塊的空隙。他再一次望著大家問：‘罐子滿了嗎？’”
“大家齊聲大喊：‘沒有！’”
“他說：‘好極了。’說完拿出一瓶水來倒進罐子裏，然後他說：‘我這麼做是什麼意思？’”
“有人回答：‘意思是我們總能找到空隙，隻要肯用心，生活中總可以填進更多東西。’”
“他說：‘不，這不是重點。重點是如果你沒有先放那些大石塊，你會放小石子、沙子和水嗎？’”