辦公室裏沒有大善人，別人莫名其妙的“幫助”和“指點”可能是懷有目的的。這時候你一定要提高警惕了，也許一個不小心，你就會被別人的“善意”所蒙蔽，成了他人手中掃除自己障礙的那把槍。職場就是如此殘酷，我們自己很難成為大善人，當然也不要相信同事中有平白無故的好人。因為職場中的每一個人都是為了利益而來，所有人都是圍繞著利益打轉。很多情況下，辦公室裏的同事不是朋友，而是敵人。
同事是因為共同的利益而聚集到了同一個公司或者同一個部門，別人有什麼理由平白無故地給你好處？俗話說：“無事獻殷勤，非奸即盜。”有所付出必然是有所企圖。辦公室裏有人突然來幫你忙，往往是有後招的，這就是人和人之間的利益陷阱。
“任何天上掉下來的餡餅，都是有毒的”，“所有免費的午餐，都是陷阱”，這些話固然有些過於偏激，但是還是有很大的道理。但是，你是否相信，職場裏還會有一些願意為你主持正義，替你路見不平的好心人？
過五關、斬六將，衝破重重考驗之後，柳鶯終於進入了她最喜歡的影視行業、跨進了業內規模較大的一家影視公司，柳鶯很是滿意。娛樂業，是她的夢想，但是沒過多久，柳鶯就發現，自己就被娛樂了。
首先是保險問題。公司承諾給轉正後的員工上三險一金，但柳鶯轉正一年了，保險的承諾卻遲遲沒有兌現。其次就是績效問題，因為工資是底薪加上績效，當時，領導的說法是，如果都算作工資，公司要繳稅，大家也要繳個人所得稅，還不如開成勞務，用發票來抵帳，大家都更實惠一點。最後一點不滿的原因，就是她的工作範圍。因為她是個熱愛文藝的文藝女青年，所以，自信文字很美好，也樂於爬格子寫文章。但是過了一段時間，她才發覺，她除了做著本職的編導工作，又變成了公司的文案。而公司那些零碎公文，並不算在節目製作計件裏麵。自己傻幹了半天，卻沒有提成。
柳鶯開始有點不平衡了。這時，公司裏的一位前輩王大姐坐到了柳鶯身邊，試探性地詢問柳鶯發生了什麼。柳鶯可算找到能夠傾訴的人了，連忙一五一十地告訴了王大姐。王姐姐聽完以後，勸告她：“你這個丫頭也太傻了，這麼幹不是變成白工了嘛。而且，你被留在公司寫文案的時候，就不能出去跑片子，也就少了拿紅包的機會，是雙重的損失呀。”
聽了王大姐的指點，柳鶯恍然大悟，原來所謂領導的重視，就是糖衣炮彈。於是，第二天柳鶯便毅然向領導要求加薪。領導很幹脆，二話不說地回絕了。還放下句狠話，愛幹不幹，反正公司現在逐漸做大，不缺新人。
首戰受挫的柳鶯垂頭喪氣地回來了，王大姐又湊了上來：“怕什麼？咱們有新《勞動法》，法律保護咱，你可以去告他啊！他沒有給你辦三險一金，你還有每月工資條作證，你知道不，新人如果最初開始被欺負，就永遠會被欺負！” 就這樣，柳鶯的昂揚鬥誌又燃燒起來了！