在與許思進行簡單的討論之後，將最後四名挑選下來的應聘者叫進會議室，張恪直截了當的介紹說：“辦事處是海裕公司的下屬機構，但是擁有一定的獨立性，可以自主的挑選方向，開展業務，因為自由度相當大，但是挑選員工時，會格外的挑剔，你們能站在這裏，你們是被挑選出來的人。”
張恪上午走進辦事處時，或許還給人稚嫩的感覺，但是在他主持麵試過程中，沉著的語氣、冷靜的姿態，以及他對營銷的深刻了解、對每一次會談的主導能力，給人留下很深刻的印象，徹底迷惑應試者對他的感觀，完全就像擁有一張娃娃臉的青年才俊。
當張恪說到“你們是被挑選出來的人”時，四個人眼睛都不約而同的一亮，頗受這句話的鼓舞。
張恪繼續說：“辦事處有個內部決定，新入職員工需向辦事處交五千元的工作保證金，至於要不要來辦事處工作，希望你們能盡快給出答複。”
許思事先沒有聽張恪提起過工作保證金的事情，使了個眼色，讓他到外麵說話。
“給你們留點時間討論一下，不需要今天就給答複。”張恪站起來說了一句話，就隨許思走出會議室。
許思拉著張恪到經理室，問他工作保證金的事情：“之前沒聽你提起過啊。”
“要保證辦事處能正常的運轉起來，賬上要有兩三萬的流動資金才行，這錢從哪裏來？”張恪將褲袋掏出來，他這周節約下來的生活費，中午給這十幾號應聘人買盒飯吃，手頭一分錢都沒有留下。
“可是……”
“沒有那麼多的可是，”張恪笑著說，“我沒有想過有失敗的可能。”
許思見張恪有些稚氣的臉上神情堅定，早就拿定注意，無奈的歎了口氣，也就沒有勸他放棄這個念頭，隻是問他：“剩下的這四個人，素質、能力都不錯，要是不願交工作保證金，會不會有些可惜了？”
出乎許思的意料，四個人第二天都將保證金交上來。
他們本來有些疑慮，在九四年，通過招聘騙取工作保證金的例子，電視裏也不是沒有播過。後來通過交談，才知道當時的麵試形式，給他們很正規的感覺，再說看上去有些年輕的張恪給他們留下非常深刻的印象，他們開玩笑說：“如果是詐騙的話，那張總一定是最專業的詐騙犯，而且僅挑最後剩下的四個人進行詐騙。”
許思心想張恪的行為要說是詐騙也不為過，所謂的工作保證金，隻是辦事處缺乏必要的流動資金，偏偏能讓他得逞。
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