第399章 分歧(3 / 3)

這時候,楊銳向大舅段華眼神示意。

段華咬咬牙,站了起來,道:“我支持楊銳做調試。”

酒桌陡然一靜,緊接著,向來與段華不和的罐頭廠黨委書記韓森,就站了出來,道:“老段,咱們講事實,擺道理,搞管理不能靠親戚關係。”

段華當初著急排骨罐頭的時候,就是因為剛剛調到了罐頭廠的韓森的壓迫,兩人始終不怎麼合拍,矛盾也很多。

段華淡然道:“舉賢不避親,楊銳的水平怎麼樣,是已經證明過的,我支持楊銳做調試,不是他是我的侄子,而是因為他的技術!”

“沒必要讓他這時候證明,我們完全可以請正規的設備公司來,安裝調試,然後繼續生產。”另一位總廠的領導站了出來。

“不是說了嗎?這些技術生產公司,也不懂怎麼調試。”段華以一己之力為楊銳辯論。

鄭建明搖頭,道:“他們知道基本原理,再調試起來也快一點吧。其實,咱們西捷工廠是新廠,怎麼調試就選到我們廠了。”

段華道:“調試以後的產量會增加,調試宣導我們廠也是好事。”

“調試不成功呢?”

“調試不成功就繼續調試,咱們進廠也不是一天兩天了,調試的生產線也不是一條兩條了,要是看著調試難就不做了,幹脆都退休算了。”段華是分廠的副廠長,級別雖然高,在整個肉聯廠的資曆卻不夠深,辯的很是艱苦。

事實上,如果是麵對楊銳或者弗蘭奇,大家還不會如此明確的說出自己的意見,可是有段華做“反角”,他們就可以說出許多本來不方便說的話了。

楊銳冷靜的聽著,到了這個時候,咳嗽了一聲,道:“我恐怕,這件事的決定權,沒有掌握在你們手裏。”

正討論的熱烈的眾人一下子將目光集中在楊銳身上。

“不用看我。”楊銳向弗蘭奇努努嘴。

一群人自然而然的看向弗蘭奇。

胖胖的英國人正好聽了大部分的翻譯,舉起酒杯笑了笑,道:“楊先生說的沒錯,采用西捷公司作為技術改造的樣板,是西捷公司的大股東,捷利康公司綜合考量,並得到第二股東和第三股東,國醫外貿和香港華銳公司的同意的,此結果不會改變。不會因為各位的討論改變,也不會因為西堡肉聯廠追求短期利潤的目的而改變。當然,我們也了解各位的顧慮,並會盡量消弭不好的影響。”

在英語被翻譯的過程中,鄭建明就被各種眼神示意。

不得已,在弗蘭奇話音甫落之際,鄭建明再次開口道:“弗蘭奇先生,我們的表達也許有一些問題,我們並非不讚成捷利康,我們隻是希望采用更穩妥的方式進行技術改造。”

“合作夥伴之間有分歧是很常見的。”弗蘭奇說一句,稍稍沉吟起來。

就在西堡肉聯廠的領導們點頭的時候,弗蘭奇卻是又道:“我會將我們的分歧報告給上級,同時,我也希望河東省政府方麵,能夠考慮到我們目前麵臨的信任危機……”

翻譯完整的表達了弗蘭奇的意思。

先是鄭建明的臉色大變,接著,韓森等人也都麵色古怪起來。

“弗蘭奇先生,你也說,有分歧是很常見的,我們可以自己解決分歧……”

“我聽了你們的討論,現在很明顯,貴廠內部的分歧也很劇烈。”弗蘭奇看了眼段華,又看看楊銳,道:“讓上層了解到這些分歧,我也是我工作的一部分。”

……

...


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