在確定吳雲去了六百多光年以外的瓦登之後，特裏奧先生邊給納什道歉，心裏邊發著牢騷命令士兵們將運輸船上卸下的裝備放回倉庫。習慣性的打開一箱裝備的蒙皮，然後，特裏奧就再也停不了手了，也早忘掉了吳雲丟了自己的事情，甚至不顧旁邊的客人，以很不禮貌的方式打開了並非送給自己的禮物。
他是個純粹的職業軍人，依靠著個人才華走出了低等級星球，為自己開拓了一條嶄新的大道，但他並不滿足。他渴望用一場由自己主導的戰爭證明自己，像是吉安那樣，卻從來沒有機會。可是今天，看到了這批裝備的他感受到了那絲幸運之光，一批連榮譽師團中校級幹部都沒有見過的裝備，一個輕描淡寫準備送出這批裝備的人，一個有能力讓這樣的人不遠千裏索求的人。“我跟了怎樣一個聯隊長呢？微服私訪的參謀本部長官？”特裏奧真的鬧不清楚了。
不過特裏奧有一點很清楚，吳雲不擅長帶兵，他可以做出優秀的軍事計劃，近乎完美的讓人稱讚的策劃，令人舒服的幾近享受的調動方案，但他卻從未帶過一兵一卒。特裏奧知道，自己的機會來了，放眼全聯盟，能夠給予他一個夢想中舞台的人，隻有吳雲了，世家的容光們是不會重用一個二等公民的，能夠重用他的卻沒有實力，他原本將吳雲歸結為後者，但今天，他知道，如果再不抓住這次機會，自己的後半生將隻能在無窮無盡的人事中掙命。
特裏奧紅、白、黑變幻的臉色同樣勾起了納什的心事，作為後勤部資深官員，他從未見過吳雲這樣具有靈性的設計者，區區八份策劃書，解決了整個後勤部任務的三分之一強，那可是兩百餘件任務啊。
納什不是沒有見過領域者，相反，他對此知之甚深，和太米斯一樣，他也很早以前就和知能館合作，但沒有哪位領域者能夠這樣輕鬆的完成後勤司如此之多的任務，不是他們的專業不足吳雲，任何一名高級領域者也是吳雲難忘其肩的，但就是這樣一個中級領域者，用普通人的視線解決了後勤部幾十萬官員無法解決的問題。
這是一種靈性，能夠解決問題的人浩如煙海，但能夠如此美妙的解決問題的人卻從未見過，一周前，納什按照吳雲的方案改變了南十字基地的物資配給方式，對大型船隊的運行製度進行了重新修訂，之後，度過了他成為高級顧問以來最愜意的一周，躺在床上發布命令就可以暢快的解決問題，沒有事故、沒有阻礙，甚至沒有令人討厭的物資配給衝突，也就是說，沒有任何一份物資是重複的或者缺少的，他覺的，隻有這一周是在當官，以前自己是個奴隸。
聯盟曾經有過優秀的問題專家，格古拉就是其中的佼佼者，他能夠連續工作兩個月，完成一百件任務以上，平均十三小時完成一件，質量出色。也曾經有人隻用幾份策劃就完成上百件任務的，實施反響也非常棒，但卻從沒有這樣一個人，能夠靠百來份任務使一個聯盟部門效率提高，當日的值星官報告此事之後，他們都以為是哪位大佬在道謝或玩笑，七八個人從頭到尾梳了一遍重要人物，才想起去看任務人，本已為是無數個人幾經修訂的方案，調查後才發現，隻是一個知能館小隊長在打野味。
那種震動，納什真的有哭的感覺，做顧問的人都希望此生能夠有機會契合天意的拿出一份優美的策劃，見到這樣一份策劃他想哭，見到這樣八分策劃他想好好的哭，想到這樣八份策劃是某人打獵一周的戰利品，他卻有些哭不出來。
一個優秀的領導者不是教給手下如何做，而是應當編一個容易工作的圈子，吳雲的圈子令人舒服，所以他做到了被後勤部奉為經典的策劃，方才使得真正一個部門得分短時間上漲0.8％，如果他能夠再用心一點，多做一點，納什想，自己的徽章上也可能會有穗（伯爵以上分等，成兩穗）呢。