卓越的人亦有卓越的責任心(1 / 2)

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X\u001a許多年以前,倫敦住著一個小孩,他自幼貧病交加,無依無靠,飽嚐了人生的艱辛。為了糊口,他不得不在一家印刷廠做童工。

環境雖苦,但他的誌氣卻不短。早就與書報結下了不解之緣的他,常常貪婪地佇立在書櫥前,不住地摸著衣兜裏僅存的用於買麵包的幾個先令。為了買書,他不得不挨餓。一天早晨的上班途中,他在書店的書櫥裏發現了一本打開的新書,便如饑似渴地讀了起來,直到把打開的兩頁讀完才走。翌日清晨,他又身不由己地來到了這個書櫥前,奇怪,那本書又往後翻開了兩頁!他又一口氣讀完了。他是多麼想把它買下來呀,可是書價太高了。第三天,奇跡又出現了:書頁又按順序地翻開了兩頁,他又站在那裏讀了起來。就這樣,那本書每天往後翻開兩頁,他每天來讀,直到把全書讀完。這天,書店裏一位慈祥的老人撫摸著他的頭頂說:“好孩子,從今天起,你可以隨時來這個書店,任意翻閱所有的書籍,而不必付錢。”

日月如梭,這個小孩後來成了著名的作家和記者,成為了英國一家晚報的主編。

他之所以自學成功,不僅是因為他苦讀善學,而且也是因為他遇到了一位極富有責任感的人。善良的老人傾注給他的是人間最美好的東西:溫存善良,愛護關懷,鼓勵鞭策。他向身處困境的小孩打開了知識的大門。引導他步入知識的世界,承擔了自己培養年輕人的責任。

對生活的熱愛,對人類、對大自然、對一切美好事物的熱愛,會使一個人認識到自己身負的使命以及應該去承擔的責任,從而努力為社會做出貢獻。

沒有責任感的軍官不是合格的軍官,沒有責任感的員工不是優秀的員工。責任感是簡單而無價的。工作就意味著責任,責任意識會讓我們表現得更加卓越。

西點軍校章程規定:每個學員無論在什麼時候,無論在什麼地方,無論穿軍裝與否,也無論是在擔任警衛、值勤等公務還是在進行自己的私人活動,都有義務、有責任履行自己的責任感,而這樣做並不是為了獲得獎賞。在任何時候,責任感對自己、對國家、對社會來說,都是不可或缺的。正是這種嚴格的要求,使每一個從西點畢業的學員獲益匪淺。

要將責任根植於內心,讓它成為我們腦海中一種強烈的意識。在日常行為和工作中,這種責任意識會讓我們表現得更加卓越。我們經常可以見到這樣的員工,他們在談到自己的公司時,使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”。如“他們業務部怎麼怎麼樣”,“他們財務部怎麼怎麼樣”,這是一種缺乏責任感的典型表現,這樣的員工至少缺乏對“我們就是整個機構”的認同感。

有一個替人割草打工的男孩打電話給布朗太太說:“您需不需要割草?”布朗太太回答說:“不需要了,我已有了割草工。”男孩又說:“我會幫您拔掉草叢中的雜草。”布朗太太回答:“我的割草工已經做了。”男孩又說:“我會幫您把草與走道的四周割齊。”布朗太太說:“我請的那人也已經做了,謝謝你,我不需要新的割草工人。”男孩便掛了電話。此時,男孩的室友問他說:“你不是就在布朗太太那裏割草打工嗎?為什麼還要打這個電話?”男孩說:“我隻是想知道我究竟做得好不好!”

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