鄭讚用看了看樸振赫，還有玄易洙和金俊宇。
他現在坐在DS集團發展勢頭最好的公司——DS製藥的社長辦公室內，麵對的是最有發展前途的人，以及他們的核心——下一任會長最強有力的競爭者樸振赫……
一想到這些，鄭讚用的心就不禁砰砰砰地跳了起來。
已經坐上DS子公司社長位置的他，自然希望能更上一層樓。
樸振赫笑著對他說道：
“請您來，是想請您幫我一個忙。”
“您請講。”
鄭讚用意識到，自己的機會來了。
在看到樸振赫的地位不斷上升以後，他曾試圖靠近對方，但一直苦於沒有機會。
現在，樸振赫竟然主動找到了他。
“不是什麼大不了的事情，就是想請您幫我，把控一下DS通信的股價。”
“……您這話是什麼意思……?”
鄭讚用麵露困惑之色。
“今天晚上最遲明天，我將對外發布公告，買入DS通信的股票。金額在10億韓元(約530萬RMB)左右。公告發出以後，相信會有更大的買家入市。”
“更大的買家？是什麼規模？”
“估計規模在5千億韓元(約26億RMB)左右。”
鄭讚用不說話了，他在努力判斷自己所麵臨的狀況。
樸振赫看著他，心想：
‘看來此人價值不低，是有道理的。’
進來的時候，樸振赫就注意到了他頭頂上100億(約5300萬RMB)的數字。
現在，每個人的價值是如何得出的，他基本總結出了其中的規律。
價值的常數是能力，能否對他產生幫助是係數，還有一個變數，就是對他是否抱有好感。
總之，價值高的人更適合一起共事，而價值低的人則很難走到一起。
鄭讚用的價值不低，因此，樸振赫決定再對他多說幾句。
“其實5000億的資金入市的話，以DS通信的體量，應該不會造成多大的問題。”
鄭讚用聽出，樸振赫對股市和DS通信的股票是有研究的。
“但問題是，這筆資金有可能會在短時間內全部入市，同時使用多個賬戶，而背後實際上是同一個人。”
“您的意思是……會爆發股權紛爭嗎？”
“是的，就是這麼回事兒。”
“這……這怎麼可能呢……”
鄭讚看了看樸振赫與玄易洙，然後又看了一眼金俊宇。
他想知道，樸振赫說的到底是不是實話。
三個人的表情都十分嚴肅，鄭讚用意識到對方不是在開玩笑，於是他臉上的笑容也消失了。
“如果真是這樣的話，對方是……樸秀萬副會長嗎？”
“是的。”
“沒……沒有這個道理啊？樸副會長是DS通信的董事長，他有必要這麼做嗎？”
鄭讚用的反應符合常理，一般人都會這麼想。
但是，這種非正常的情況，是在樸振赫的誘導下形成的。
“這件事情用一句話兩句話說不清楚，總之，事態已經發展到了這一步。”