對於這樣的話語,何時鳴並未在意。
因為很有可能是網友為了博取一定的熱度,想要成為熱評說出來的話。
可是當今天他聽到了劉長河的話後,他才明白,那些貨不是在開玩笑啊!
而是真的想要加入到訊龍集團!
“行,咱們訊龍集團現在也確實是需要人手,尤其是生產部門,你身為人才資源部部長,應該有著擇優的能力吧!擇優選擇吧!”
何時鳴在猶豫片刻後,緩緩的開口說道。
如今整個訊龍集團屬於上升期,不論是今後的4NM芯片的研究,還是5NM芯片的量產,都是需要一定的人才與工作人員支撐。
如今人才資源部出現這樣的問題,倒是符合如今訊龍集團的處境。
“何董……這……怕是有些為難。”
劉長河在聽到何時鳴的話後,臉上多出來了一抹慚愧之色,很是不好意思的說道。
“怎麼?你身為人才資源部部長,連這點能力都沒有?”何時鳴的聲音逐漸放大,身上的氣勢朝著劉長河而去!
即便何時鳴平時集團員工都是一種親切的模樣,但是這種工作能力上的事情,何時鳴認為,是不能推脫的!
身為訊龍集團的員工,就是要在自己的崗位上做好自己的事情!
否則便從訊龍集團離開!
沒錯,他何時鳴的確是不缺錢!但也不養閑人!
劉長河雖然是人才資源部部長,但是麵對何時鳴身上傳出的壓力時,劉長河還是有一種無法阻擋的感覺。
劉長河深吸一口氣,調整了一下狀態後說道:“何董莫要生氣,我並不是這個意思。”
“那是什麼意思?”
“何董,我的意思是,在這一次的簡曆中,不論是科研人員的簡曆,還是其他職務的簡曆,皆是一些行業精英!甚至有些人在一定程度上,要超越如今訊龍集團的團隊質量!是業內成名已久的大佬!”劉長河在猶豫片刻後說道。
這也正是劉長河驚訝的原因,各行各業的精英都是想要來到訊龍集團!
並且,在眾多的簡曆中,劉長河更是看到了有著一個人,想要成為訊龍集團的人才資源部部長!
這就是在自己的眼前,跟自己搶飯碗啊!
令劉長河更無語的是,點開這人的簡曆,這人無論是資曆還是實力,都能將自己遠遠的甩在身後!
“何董,您看這應該怎麼辦?”
“這樣……”何時鳴一時間也拿不得主意了。
多出這麼多的人,並且在一定程度上強於了訊龍集團的成員,這令何時鳴很是心動。
難道要現在訊龍集團的現有人員趕走一批,隨後再將這麼一批人招入到訊龍集團嗎?
何時鳴沒有想過這個事情!
就算是有人在一旁提到了這麼一個方法,何時鳴也不會同意!
這些人皆是在訊龍集團沒有什麼成就的時候,就在訊龍集團奉獻的!訊龍集團能夠有著今日的成績,與他們的奉獻有著密不可分的關係!
這種卸磨殺驢的事情,何時鳴可做不出來!
並且,研究人員的隊伍並不是實力越強就越好,在研究這件事情上,是需要一定的默契的!