為事業而工作，我們就不會成為工作的奴隸，而是一種興趣，一種生命內在的需要，一個展示智慧和才華的舞台。這樣，才能體會到成長的快樂和人生的幸福。正如一位哲學家說的：“工作就是人生的價值、人生的歡樂，也是人生幸福之所在。”所以，當你把工作看作是一種快樂的事業時，生活就會變得很美好；而把工作看成一種苦澀的任務時，生活就會變成一種奴役。
一位著名企業家說過這樣一段話：“我的員工中既可悲又可憐的人，是那些隻想獲得薪水，而對其他一無所知的人。同樣的一件事，對於‘工作等於事業’的人來說，意味著執著追求、力求完美；而對於‘工作等於任務’的人而言，意味著出於無奈、不得已而為之。”
一個年輕人取得博士學位後，自願進入一家製造燃油機的企業從基層做起擔任質檢員。剛開始薪水與普通工人相同，工作半個月後，細心的他發現該公司生產成本高，產品質量差，於是他便不遺餘力地說服公司老板推行改革來占領市場。身邊的同事對他說：“老板給你的薪水也不高啊，你為什麼要這麼賣命啊？”他笑道：“因為公司給我提供了從基層開始事業的機會，我要感恩報答。”可是現實中，我們又有多少人是站在基層的崗位上工作呢？我們是否把基層看作我們事業的起點呢？
一年後，這個年輕人被晉升為副總經理，薪水翻了幾倍。
職業就是事業！這應當是我們永遠堅持的人生觀和價值觀。這樣才會全身心地投入到我們的工作中，我們的事業中，工作才有激情，事業才能發展。有句話說得好：“今天的成就是由昨天的積累而來的，而明天的成功則有賴於今天的努力。”把工作和自己的職業生涯聯係起來，對公司為自己提供的鍛煉機會心存感恩，你就會感謝工作中的壓力和單調，就會相信自己所從事的是一份有價值、有意義的工作，並且從中感受到工作中的使命感和成就感。
成功人生的重要分水嶺——為事業打拚而不是為工作奔波。是把工作當做生活的來源，還是把工作當做自己一生的事業，其結果有天壤之別。把工作當成自己事業的人，一個典型的表現就是：充滿了自信心，了解自己在做什麼，熟悉行業的情況並且會把工作做到位。而隻是為工作奔波的人則總是擔憂失業，考慮“35歲以後怎麼辦”的問題，甚至會落入苦悶的深淵。
美國布拉尼克博士曾對1500名男女做了長達20年的研究，這項研究從他們20多歲開始，直到40多歲為止。這1500人當中，有83位受訪者成了百萬富翁。研究發現，每個變成富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件令他們癡迷的事——他們喜歡做的事。結果，努力工作15或20年後，他們猛然發現，自己的淨資產值超過了100萬美元。在這類人當中，有百分之七八十都不是企業家，也沒有偉大的技藝和天賦，而隻是靠他們在工作中的卓越表現和專長成為富翁的。
不可否認，我們工作都有目的，但如果把金錢置於第一位，你就很可能一直處於貧窮之中；而如果把事業置於第一位，你可能很快就會走上致富之路。
工作給我們提供了成就事業的機會，沒有工作，便不可能有事業。一個人隻有將工作當事業，才能傾注自己全部的熱情，才會不惜付出一切，才有可能取得事業的成功。工作意味著去參與、去思考、去創造，我們的事業就是在這一係列有意義的活動中成就的。當我們成功地完成某件工作時，會發現自己的才華、價值也得到了體現。對於願意為自己的事業獻身的人來說，工作不是一種負擔，而是一種樂趣，是生活中不可缺少的組成部分，因為我們隻有在工作中才能充分發揮自己的才能，實現自身的價值。
把工作當成事業，則沒有幹不好的工作。懂得感恩，熱愛自己的工作，成就自己的事業，追求最大的人生樂趣，使我們最終無愧於社會，無愧於企業，無愧於家庭，無愧於自己。
3.心懷感恩，每天多做一點點
一個成功的推銷員曾用一句話總結他的經驗：“你要想比別人優秀，就必須堅持每天比別人多訪問5個客戶。”“每天比別人多做一點點”——這是無數成功者的秘訣。