其中一個最難安撫的客戶經理便是毛旺，他是營業廳裏資曆最老的一批銷售人員，目前屬於資深銷售經理，職級比較高。前任經理呂學鬆跳槽到其他公司後，一直想拉攏挖角毛旺，並承諾如果每年可以銷售一千萬的任務，另外帶十名客戶經理加盟，毛旺一年便可以多拿十萬元的獎金。
毛旺這個人自視甚高，多年來，在紅山縣當地積累了很多客戶人脈，一千萬的業績對他來說壓力不大，在白一城來到紅山縣這段時間，他一直鼓動其他客戶經理隨他一起跳槽。
田小雲曾經打探過其他客戶經理，白一城早有耳風。今天白一城登門拜訪，來了一招先禮後兵。
毛旺站在門口，看著大米和豆油，插著腰說道：“放這吧，廚房沒地方，我家也不缺這些大米白麵，但還是要感謝白經理。”
白一城聽的刺耳，但麵色不改，客氣道：“毛經理可是營業廳的大績優，我剛上任，自然要來拜會一下。”
毛旺毫不領情，直言道：“說吧，啥事？公司是不是又開始要業績了？兄弟，我跟你說，沒有我們幹銷售的，你們管理人員玩不轉！”
白一城感到一股冰冷的“殺氣”，他深知作為營業廳負責人一旦被銷售隊伍牽著鼻子走，以後落實工作就會很被動，毛旺當前就是紅山霸業計劃推動過程中的絆腳石，如果不及時整治，很容易造成“一條臭魚攪了滿鍋腥”的局麵，更嚴重的話，還會成功鼓動其他客戶經理跳槽。
為了做穩營業廳經理的位置，白一城隻好被迫拿毛旺開刀。
“毛經理，你是公司的資深客戶經理，按公司代理人合同規定，你團隊下的六名銷售人員至少應該每周出勤一次，可是這六人連續五周未出勤，按照公司製度，應該予以清退處理！係統中一旦消除這六人的業務工號，毛經理的團隊架構就不存在，也就是說毛經理就會降級成為普通銷售人員！”
毛旺呲牙瞪眼，厲聲道：“少扯！誰不知道我團隊中的六個人都是假人，出毛勤？我一個人能養六個假人的業績考核！假人怎麼了？能給公司帶來業績，能保住我團隊架構不就結了嗎！以前呂學鬆經理都不言語，你管那麼多幹嘛？”
白一城微笑道：“兼職人員如果能夠保證出勤我不會幹涉，但常年不出勤的假人，按照公司對代理人的規定，一定是要清退處理的，我也隻是在履行我的工作職責！”
“規定是個屁！能把產品賣出去，能把業績拉回來才是真格的！你要敢操作清退，我就去找劉總評評理！”毛旺咬了咬牙根兒，狠狠道，“你要敢跟我吹燈拔蠟，我保證你在紅山縣待不下去！”
“咣”的一聲，毛旺把門關上了。
回公司的路上，韓得誌勸道：“經理，你鬥不過毛旺，這家夥在紅山縣有一號，黑道白道都吃得開，以前呂學鬆經理都得捧著他工作！”
白一城淡淡道：“回公司立刻操作清退，今天就提交申請，楓州支公司那邊你不用擔心，我會溝通處理。”